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这就是坑，项目延期。 2021年，团队新成员缺乏了解，沟通成本上升30%。 别信“快速融入”，先从了解开始。 别这么干，直接参与项目，忽略团队文化。
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2022年，我接手了一个新项目，那个城市我第一次去，当时团队成员我一个都不认识。我，我当时也懵，心里想着，这可怎么开展工作呢？大家各怀心思，我后来才反应过来，得先从了解每个人开始。那个量，得，得慢慢来，一个一个过，一个一个问。钱嘛，项目预算有限，得精打细算。可能我偏激了点，但那时候，我就是那么想的。
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这就是坑，2023年一个项目因团队沟通不畅导致进度延误20%。
多花时间了解团队成员，别信“大家都是聪明人”的谬论。
定期组织团队建设活动，别这么干单打独斗。